隨著企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)的提高,許多企業(yè)在為員工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)后都會(huì)購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn),為了降低風(fēng)險(xiǎn)和減輕企業(yè)的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān),最常見的政策是選擇雇主責(zé)任和集體傷亡,但企業(yè)主對(duì)這兩種商業(yè)保險(xiǎn)究竟了解多少?哪一個(gè)是最大限度地減少雇主的經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的最好方法?這兩種商業(yè)保險(xiǎn)可以相互替代嗎?下面請(qǐng)看上海律師的解答。
商業(yè)保險(xiǎn)是指通過訂立保險(xiǎn)合同運(yùn)營(yíng),以營(yíng)利為目的的保險(xiǎn)形式,由專門的保險(xiǎn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)。
社會(huì)保險(xiǎn)(Social Insurance)是指一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。社會(huì)保險(xiǎn)的主要項(xiàng)目包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。
一、雇主責(zé)任險(xiǎn)和團(tuán)體意外險(xiǎn)有什么區(qū)別?
(一)保護(hù)對(duì)象不同:
雇主責(zé)任險(xiǎn)作為保護(hù)的對(duì)象是企業(yè)雇主;
團(tuán)體事故保險(xiǎn)的對(duì)象是職工。
(二)賠償對(duì)象不同:
雇主責(zé)任保險(xiǎn)的賠償直接記入企業(yè)賬戶;
團(tuán)體意外保險(xiǎn)的賠償金直接支付到雇員的個(gè)人賬戶中。
二、團(tuán)體意外險(xiǎn)能代替雇主責(zé)任險(xiǎn)嗎?
雇主責(zé)任險(xiǎn)保障的是雇主,團(tuán)體意外險(xiǎn)保障的是員工,團(tuán)體意外險(xiǎn)不能進(jìn)行代替雇主責(zé)任險(xiǎn)。萬(wàn)一實(shí)現(xiàn)員工之間發(fā)生工傷等,保險(xiǎn)公司企業(yè)經(jīng)濟(jì)賠償?shù)目铐?xiàng)管理不能抵扣部分企業(yè)要承擔(dān)的賠償法律責(zé)任。
也許老板說,我買團(tuán)體意外保險(xiǎn)的指定受益人是企業(yè)還是業(yè)主,不就行了嗎?沒有。《保險(xiǎn)法》第三十九條規(guī)定,企業(yè)為職工購(gòu)買人壽保險(xiǎn),不得指定被保險(xiǎn)人及其近親屬以外的任何人為受益人。
三、員工已經(jīng)有社保還需要買雇主責(zé)任險(xiǎn)嗎?
眾所周知,當(dāng)雇員在工作中受傷時(shí),社會(huì)保障部不會(huì)對(duì)雇員因工傷而發(fā)生的所有項(xiàng)目和費(fèi)用給予全額賠償。以廣東省為例,社會(huì)保障部門只報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用、傷殘補(bǔ)償、住院膳食等費(fèi)用,約30%-50% 的工傷補(bǔ)償費(fèi)用仍需用人單位承擔(dān)。因此,如果企業(yè)希望進(jìn)一步降低企業(yè)的經(jīng)濟(jì)成本,企業(yè)可以購(gòu)買雇主的責(zé)任保險(xiǎn),如雇員保險(xiǎn)事故,雇主的責(zé)任保險(xiǎn)可以減少企業(yè)的損失。
此外,根據(jù)中華人民共和國(guó)國(guó)家稅務(wù)總局公告2018年第52號(hào),企業(yè)參加雇主責(zé)任險(xiǎn)、公眾責(zé)任險(xiǎn)等責(zé)任保險(xiǎn),可在企業(yè)所得稅前扣除相關(guān)保險(xiǎn)費(fèi)。
以上內(nèi)容就是相關(guān)的回答,如果說自己已經(jīng)有了社會(huì)保險(xiǎn)的話,那么對(duì)于大家的基本生活是有一些保障的,不管是從醫(yī)療還是養(yǎng)老方面都比較不錯(cuò),這個(gè)時(shí)候買不買商業(yè)保險(xiǎn)完全看自己了,如果您還有其他法律問題的可以咨詢上海律師。